网赌的网站

实践教学部成立十四年工作纪实
来源:实践教学部 发布时间:2020-9-28 8:52:59 阅读次数:264次

 

 

实践教学部成立于2006年3月,是学院的教学辅助机构。成立十四年来,本部门在学院党委支持和主管院长的领导下,在实践教学方面积极探索,勇于创新,大胆尝试,积累了较为丰富的实践教学管理经验。

一、建立50多个区内外实践教学基地
先后在深圳、北京、河北、新疆等地建立了实习就业基地,在全区各公检法司机关及律师事务所、法律服务所、公证处等50多家单位建立了实习基地,为各系部提供实习就业岗位需求信息,组织实习就业招聘会,不仅完成了实践教学的组织和实施,也促进了就业始终保持在全区高校中上水平,实习生和毕业生得到用人单位的好评与欢迎。

二、开展创业培训
     为了更好的培养广大学生的创业意识,提高其创业素养,实现创新、创业、就业三者联动的良好就业局面,积极推进毕业生就业工作,学院自2014年开始,在全校范围内选拔优秀学生每年2期免费开展SYB创业培训,由实践教学部组织各系部学生实施,使得一批批学生得到了创新思维训练和教育。

三、落实学院各专业学生实习工作

本部门承担学院各专业的实习教学实施方案制定和发布,依托实践教学基地,在区内外的政法单位及企事业单位安排学生实习,落实实习学生的保险及生活保障。实习单位指定工作人员作为学生的指导老师,学院通过选派驻点老师指导实习或由各系部通过“优实习”、“优职途”、“工学云”等网络平台指导学生实习,完成实习报告。2020年在疫情防控期间,紧盯每个实习生的实习安全,每日报送信息,沟通协调,确保了实习生的人身安全及顺利完成实习工作,涌现了一批疫情防控一线优秀实习生。在严格管理中,保障了学生在岗完成实践学习,并汇总上报学生实习考核成绩,确保专业教学的最后一个重要学习环节顺利完成。

四、高质量完成学生就业指导
     通过为每一届新生安排大学生职业规划及就业指导课程,不定期选聘优秀毕业生或优秀创业者为在校生举办专题讲座,培养激发学生树立正确的就业择业观念。选派实习就业干事或辅导员参加就业指导培训,提高就业指导师资队伍教学水平。为实习生大量推荐就业信息,帮助符合条件的学生申请“求职补贴”。自2014年开始,每年撰写学院就业质量报告,为各专业教科研活动提供了重要依据。
     2020年受疫情影响,启动“就业百日冲刺”,采取“包抓机制”,由院领导、党员教职工、实践教学部及各系部、辅导员及教研室主任参与,齐抓共管,最终完成全院及各系部初次就业率任务,使我院应届毕业生就业率在全区19所高校中居于较高水平,得到了自治区及教育厅领导的大会表扬,为学院双高申报打下了良好基础。

五、认真履职完成学院安排的其他工作
     实践教学部自成立以来, 服从学院安排,参与学院实验实训室建设,协助各系部进行实训设备及教学楼多媒体的安全检查、维修及信息报送等工作,确保各系部实践性教学和信息化教学的正常实施。在2018年前,每年2次组织大学生创业培训组织过在校大学生速录技能鉴定、计算机操作员技能鉴定考核,每年组织各专业开展富有特色的法律职业技能考核,为在校生1+X证书教学探索了有益经验。

目前,本部门在院党委、主管院长的领导下,承担的具体工作职责是:承担非公安专业学生的实践性教学实习、就业工作;承担学院职业、就业指导课程的教学安排;负责学院高职招生、录取工作;负责拟定实践教学相关规章制度;负责学院实验实训设备和多媒体教学设备的汇总、统计和上报工作;负责院外实习基地的协调与建设工作;负责学院年度高校就业质量报告撰写工作;做好毕业生质量跟踪工作;负责本部门人员警容风纪、考勤、考核工作;完成学院及上级部门交办的其他工作。 

Baidu
sogou